door Tessa Augustijn | mei 31, 2022 | Bedrijfscultuur, Kernwaarden
Woede op het werk Ben jij wel eens boos? Of ervaar je woede naar jezelf of anderen? Woede is een moeilijk gevoel om te beheersen,zekerin een werkcontext. Woede beoordelen we vaak als negatief en toch is het niet per se slecht. Als je weet hoe je het moet kanaliseren,...
door Tessa Augustijn | mei 4, 2022 | Bedrijfscultuur, Kernwaarden
Stimuleer inclusieve taal in je organisatie Woorden zijn belangrijk! Modern en professioneel taalgebruik is helaas nog steeds vol van termen die uitsluiten. Om een meer inclusieve cultuur te creëren, moet goed worden gekeken hoe mensen in jouw organisatie...
door Tessa Augustijn | mei 6, 2021 | Bedrijfscultuur, Gedragscode, Kernwaarden
Sinds de lockdown vorig jaar ben ik gaan wandelen. Iedere dag weer. Soms een stukje van 20 minuten, soms 2 uur of langer. Uiteraard alleen als het niet regende. Ik woon op een paar minuten afstand van de zee. Water en vuur zijn elementen waar je als mens nooit...
door Tessa Augustijn | sep 17, 2020 | Bedrijfscultuur, Kernwaarden
Komen projecten in jouw organisatie moeilijk van de grond? Is er veel discussie? Is er veel personeelsverloop? Lees dan snel verder! Kernwaarden zijn daarmee de bouwstenen van de cultuur binnen je organisatie. De fundamentele overtuigingen, de grondbeginselen van een...